Planung und Umsetzung

Die erfolgreiche Planung und Umsetzung der eigenen Zielvorstellungen bzw. des persönlichen Lebensplans kann viel an Wissen, Kompetenz und mentaler Stärke erfordern. Zum Teil kann das Coaching darin bestehen, beim Klienten Bewusstheit für vorhandene Ressourcen aber auch fehlendes Wissen und notwendige Bildungsmaßnahmen zu wecken. Beim Change Life Concept können in diesem Stadium verschiedene Trainingsprogramme zum Einsatz kommen, die vom Coach selbst durchgeführt werden und u.a. folgende Themen betreffen: Visionen, Flexibilität, Pro-Aktivität, Lernfähigkeit, Selbstorganisation, Kommunikation, Beziehungsfähigkeit, Teamworkfähigkeit, Prinzipien, Perspektive, Management, Leadership.

Der Weg zum professionellen Coach zeigt den Wunsch nach Veränderung. Der Coach übernimmt die Rolle des fachkundigen Begleiters auf dem Weg zur Veränderung. Er regt an, hört zu, verhilft dem Klienten durch professionelle Gesprächsführung und individuelle Trainingsprogramme zur erweiterten Perspektiven, mehr Klarheit und Bewusstheit in Bezug auf Ziele, Karriere und Lebensführung. Das Change Life Concept mit seiner klaren Struktur auf den fünf wichtigsten Ebenen der Veränderungsarbeit kann dabei für den Coach ein wirkungsvolles Werkzeug und für den Klienten eine wertvolle Hilfe sein.